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Defontaine SAS setzt sein Engagement für den Ecl’or-Parcours fort

Seit 2022 unterstützt der Ecl’or-Parcours die Schüler der 4. und 9. Klasse der Region bei ihrer Berufswahl durch die Entdeckung der Berufswelt. Diese Initiative wird gemeinsam von Terres de Montaigu, 7 Schulen und 30 lokalen Unternehmen durchgeführt. Der Ecl’Or-Parcours wird im Rahmen der Bildungswege des französischen Bildungsministeriums angeboten. Der Gemeindeverband Terres de Montaigu koordiniert und finanziert den Parcours auf seinem Gebiet mit der Unterstützung der Region Pays de la Loire.

Ziel des Projekts ist es, die Jugendlichen zu Akteuren ihrer beruflichen Orientierung zu machen. Jede Klasse wird von einem Unternehmen gesponsert und nimmt an 9 Workshops teil, um sich besser kennen zu lernen, die Arbeitswelt zu verstehen, die Wirtschaftsstruktur der Region zu entdecken und die verschiedenen Berufe zu begreifen. In diesem Schuljahr nehmen 56 Klassen der Klassenstufen 4 und3 an dem Parcours teil, d.h. 1600 Schüler aus der Region.

Die Ecl’Or-Strecke in den Jahren 2023 – 2024 umfasst :

  • ? 30 Unternehmen
  • ??? 26 Klassen des 3. Jahrgangs mit 750 Schülern
  • ??? 30 Klassen des 4. Jahrgangs mit 850 Schülern ??? 1600 Schüler
Schüler der 4. Klasse, die im Rahmen des Ecl'or-Parcours gesponsert wurden, in den Werkstätten von Defontaine SAS

Defontaine SAS und der Ecl’Or Parcours

Nachdem Defontaine SAS im letzten Jahr eine 4. Klasse des Collège Michel Ragon begleitet hat, wird es 2023 – 2024 eine 4. Klasse des Collège Villebois Mareuil begleiten. Am Dienstag, dem 16. April, hatten die Schüler dieser Klasse die Gelegenheit, eine Präsentation über die Aktivitäten der Gruppe zu erhalten und Defontaine SAS zu besuchen.

Dieser Besuch ist ein wichtiger Schritt im Ecl’Or-Parcours, der es den Schülern ermöglicht, das in den vorangegangenen Workshops erworbene Wissen in die Praxis umzusetzen. Er bietet auch die Gelegenheit, die Vielfalt der Berufe im Industriesektor zu entdecken.

Gemeinsam tragen wir dazu bei, die Berufswelt von morgen zu gestalten und junge Menschen bei der Gestaltung ihres beruflichen Werdegangs zu unterstützen. Defontaine SAS setzt sich jeden Tag dafür ein, dass :

  • Wissen über die Industrie
  • Entdecken Sie seine Berufe und sein Know-how
  • Jugendlichen eine bessere berufliche Eingliederung ermöglichen
  • Unterstützung junger Menschen bei ihrer Ausbildung (Praktikum, Lehre).
28 Oktober 2024